Descrizione

Corso per RLS – Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza nella Pubblica Am­ministrazione

Il Corso per RLS – Rappresentante del Lavoratori per la Sicurezza, attua un programma conforme all’Articolo 37 comma 11 del D.Lgs. 81/08 e al D.M. del 16 Gennaio 1997.

In particolare il Corso per RLS ha una durata complessiva di 32 ore.

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CONTENUTI DEL CORSO:

      • Principi giuridici comunitari e nazionali
      • Legislazione generale e speciale, in particolare in materia di salute e sicurezza sul lavoro
      • Principali soggetti coinvolti, quindi i relativi obblighi
      • Definizione e individuazione dei fattori di rischio
      • Valutazione dei rischi
      • Individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
      • Aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori
      • Infine verranno fornite nozioni di tecnica della comunicazione

Obbligo di frequenza
I partecipanti devono rispettare gli orari prestabiliti e frequentare tutte le sessioni prestabilite. E’ consentito un massimo di assenze pari al 10% del monte ore totale (32 ore) e l’ammissione alla verifica finale è subordinata all’effettiva presenza al corso, comunque non infe­riore al 90 % della durata complessiva del percorso di formazione.
Il Corso prevede una verifica finale mediante la somministrazione di un test; nel caso in cui il test abbia esito positivo, il corso terminerà con il rilascio di un attestato di frequen­za.

Requisiti per l’ottenimento degli attestati e crediti formativi
Innanzitutto, risulta necessario sottolineare che i crediti formativi acquisiti con la frequenza e il superamento della verifica finale hanno validità annuale. In ogni caso l’aggiornamento disciplinato dal CCNL non può essere inferiore a 4 ore annue, per quanto riguarda le imprese che contano dai 15 ai 50 dipendenti, e a 8 ore annue per im­prese che contano più di 50 lavoratori.

Modalità di erogazione
Le modalità di erogazione vengono stabilite in base al calendario, oppure su richiesta. In ogni caso l’erogazione verrà scelta secondo le proprie disponibilità.

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>RIFERIMENTI NORMATIVI

D.Lgs. 81/08 articolo 37 comma 10

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza ha diritto ad una formazione specifica in materia di salute e sicurezza. Da un punto di vista logico, questa formazione deve risultare efficace perchè renderà il soggetto formato capace di assicurare adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi.

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